苏唐等人此行名为历练，实际上又没这么简单。他们的路线是她与章晨曦商量许久才定下来的，目标正是华夏的东南方。
那里曾经是华夏重要的冶炼基地，末世后才没落下来，但据说其保存的状况还是比较完好的。中央城政fu内部有人曾提议派异能军过去探查，最好能重新启用。
可原因不明，这个建议最终被否决了。
当苏唐无意中得知这个消息，心里便开始蠢蠢欲动。
冶炼基地啊！
这得有多少材料啊！
至少，她是不用再发愁了吧！
是的，没错，她其实一直在为制作武器的材料来源头疼。
之前是由墨家提供，但，她不可能一辈子依赖墨家，这等于把自己的命门放在别人手里的事，她最讨厌了！
可没有材料的话，制器不成，太多事都变得麻烦起来。
首先是晶核。
她在苏氏百器卖出去的武器，除了一开始还可以用信用点，后面基本都是直接收晶核的。
信用点这种东西也就是在中央城内用，而晶核才是所有基地流通的硬通货。
最重要的是，只有晶核才能拿来晋阶异能！
没有晶核，抗衡原盛涛这事根本想都不用想了。
她自家的储备虽然不少，但架不住血落的人会越来越多。想好好培养一批人，晶核是必不可少的。
再来是人脉。
这方面的好处，她出城时已经体会尤其深了。
总而言之，必须有自己的材料库，否则想大量制器无异于痴人说梦！
有了目标，行动自然明确。
六辆车子毫不迟疑的向东南方向前进。
其实也并没有人对目的地有迟疑，他们的关注力都放在了半途新加入的一人一鸟身上。这鸟还好，体型大有灵性作用多，不愧是苏副队养的变异宠物！众人也就是艳羡一番。
但这人就忒古怪了些。
时值九月，但天气仍旧非常热。
这位却是帽子手套长衣长裤捂的非常齐全，脸色白惨惨的，眼神直愣愣的，每天从头到脚都只跟着他们的苏副队打转。要不是苏副队解释说对方受过伤，不但说话不方便，脑子也不是很灵光，只当她是他的亲人，众人真以为是移情别恋的节奏！
尽管如此，血落的队员们还是觉得这位新人说不出哪里不对劲儿，不时的偷偷打量他。
见状，苏唐只能暗自苦笑。
怎么可能不古怪？
这根本就是小朋来的。
苏唐一早就想过，要离开中央城，势必要带小朋一起走。
因为这次都是自己人，所以她不打算再让他偷偷尾随。
一来，这样她没办法照杨立帆所说，就近观察小朋，以便将小朋的具体变化情况详细告知他，二来，小朋太孤单了，最后一点，万一小朋人不住靠近，难免和血落的队员们发生误会。
只是公布小朋真正的身份，苏唐又觉得太过突然，考虑到队员们的承受力，最终还是决定隐瞒一段时间再说。
为了能让小朋跟着队伍一起走，在中央城时，杨立帆和那妮研究良久，到底制作出一种特殊的强力喷雾。只要隔两天喷一次，就能最大程度掩盖小朋身上腐烂的味道，让他散发出类似人类的体味。
这个问题解决了，其他譬如外貌就好办多了。
小朋的脸和普通人还是挺接近的，就是脸色不好看，这也不当事。
只是如果全身上下都是这个白中带青的皮肤就容易引人疑窦了，所以苏唐给他准备了一身特制的战斗服以及手套，一定的防水防火功能外加非常坚韧，就连小朋的尖甲都很难戳破！
这是近几年才研制出的最新衣料，价格那叫一个高。如果不是不想显得太特殊，太土豪，她都想弄一身了。
如此这般，她才悄悄将小朋打扮好带进了队伍中。
不过幸好，小朋引来的瞩目并没有持续多久。
因为众人很快没心思也没力气感兴趣了。
自打墨子方经过章晨曦大手一挥，变成了血落的教官，专职负责操练同行的所有队员，这些年轻人的悲惨生活就算是开始了。
各种训练，各种痛苦。
他们这才发现，跟着车跑这种事其实根本不算什么，被绳子绑着跟车跑才更可怕，速度稍一慢就被拖着走，血泪流成河！在车下的不好过，别以为在车里就能轻松，坐是根本不可能的，个个都要扎起马步来，那种感觉……没有经历过的人根本不明白，那不是平地，是疾驰的车上啊，坐着都可能东倒西歪，何况是扎马步！鼻青脸肿都是青的，众人一致怀疑会撞断脖子。什么？你不乐意？
那行，滚下去跑吧！别人跑半个小时，你跑一个小时，分分钟都是要命的节奏！
想投诉？也可以！
可惜没人管。
连被众人膜拜的苏副队都跟他们一个待遇。
只能咬着牙上了，谁让人家是通过官方认证的教官呢！
这年头，只要扯上官方，总有那么些权威的。
而这，还仅仅只是开始……
毫无疑问，墨子方进行的都堪称极限训练，但效果也是显着的。
就连抱着“想试试看到底有没有用”的苏唐都感觉到了好处，战斗中下盘确实更稳了些许，扎马步扎久了……她的身体可是经过了玉佩印记淬练的，这样都能有进益，何况其他人。
不过半个月，血落队员的体能就提高了不止一个台阶，或速度型或力量型，各自有了所长。
几场与变异兽的战斗下来，队员们充分体味到了好处，他们终于抛弃了那种完全依赖于异能，如果发不出异能只能等死的心态，只要速度够快，力量够大，不用异能一样可以杀死变异兽！
他们开始热衷于身体的基础训练。
与此同时，异能的训练也不能落下。
鉴于队员们各自拥有的晶核都不多，苏唐采取了奖励机制。
训练中或战斗中，凡是表现出色的，都会得到相应晶核的奖励。
这更加激发了众人的积极性。
当然，奖励也不单是针对武力方面。
四十八名队员分为六组，组长由他们自行推选，战斗中领导出色的，提供优秀战斗方案的，都会有不同程度的奖励。
鼓励人人动脑，全面发展！
这一路行程，对血落的队员来说绝对是前所未有的历练！
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